永嘉供电青工实操培训实施“双质”提升工程

　　2月18日，为期六天的永嘉县供电公司青工实操培训落下帷幕，该公司在岩头培训基地组织召开青工实操培训座谈会，该公司总经理、人资部、运维部、营销部、团委等部门负责人，参训的近五年新入职大学生共47人参加座谈。

　　座谈会上，培训中心负责人首先介绍了培训总体情况，并通报了学员的考核成绩，为优秀学员颁发了证书。随后，参训学员畅谈培训心得体会与感触。学员们纷纷表示，此次培训收获很大，培训注重实际操练，针对性强，效果明显，对今后的工作很有帮助，希望今后多举办类似的实操培训，并提出了许多建设性的意见与建议。

　　该公司总经理深刻分析了当前企业面临的形势与任务，结合经营管理中存在的热点难点问题，与学员们进行了深入的交流与探讨，并对该公司团委及青年员工提出了殷切的希望与要求，多组织活动，搭建平台，带动青年员工积极参与QC、创新课题及技术攻关等创新创效活动，增进青年员工的沟通与交流。希望广大青年要加强学习，注重实践，“磨刀需要练”，要从基础抓起，把内外功练好，努力提升自身素质和业务能力。同时提出了三点要求：一是要认清形势，明确目标；二是要抓重点工作，抓住“轻、重、缓、急”，工作有思路、有想法、有责任心；三是要用心协同，运用“十”字工作法，加强沟通，注重细节，打造好这个家，为企业跨越发展目标贡献青春和力量。

　　据悉，为认真贯彻落实温州供电公司关于实施企业品质、队伍素质“双质”提升工程的要求，永嘉县供电公司精心组织，用心筹备，在节后上班第一周举办了此次青工实操培训。本次培训采用全封闭式管理模式，特邀请10余名专家、培训师进行现场指导授课，以“学基础、强技能、重实效”为培训重点，培训方式上突出实操性，课程内容丰富、实用性强。内容主要涉及配电和营销两方面，包括廉政教育、心肺复苏、配电房模拟停送电、上杆训练、接地电阻测量等。培训期间，全体参训学员十分珍惜此次“充电”和学习的机会，全过程热情参与、苦练技能、勇于实践、互帮互助，培训取得了良好成效。(潘春莲)